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如何让新人发挥潜能?

     这个也也许是老生长谈了。 但是究竟怎么样做能更好呢在面对新人的时候要知道自己是个教育家,因为

他们在刚接触这个的时候对什么都是陌生的,等于刚出生的婴儿,只是比婴儿接受的要快,他们很多的时候

在和身边的人学习,所以你不要把不好的习惯带给他,在用你的行动去带动他,但是这些是远远不够的。而

真正的要让一个新人发挥他的所以潜能需要的是你的鼓励和爱。

    什么是鼓励呢,就是在他做了一件好的事情时,或是学习进步了或是胆子大了能在大众面前发言了等等

的小事情上你要找到他真正的进步做快的一个点适时的给予鼓励,这样他在以后就会更大力度的去做这个事

情,这样有助于他以后的积极性,千万不要吝于鼓励虽然是很老套但是他们真的是需要的,在一个就是爱他

们,这个爱不是名词是动词就是爱的行为,你去爱,但是怎么去爱呢  爱等于付出你该为他们付出很多的东

西包括时间和精力,你该为他们着想,就象你的父母为了你好的一样的,你不要溺爱,在他们受伤的时候给

予鼓励和爱护这是必须的因为他们需要,如果只是做了这个不知道或是不做下一步就很危险了,这样会让他

们独立不了的,最后一步是,满足他们的所需不是所欲,所需是他们真的不知道或是做不了的事情你去帮解

决,而所欲就太多了你帮不了的 要分请这个界线,要不你就真的做的很失败。其实要他们变化很简单的总

结起来就是几句话就是鼓励付出,带动,满足只要都做好了就什么都好了